blog o zagadnieniach niemieckiego prawa socjalnego i prawa pracy w Niemczech

Problemy finansowe firmy dotykają zawsze ich pracowników. W Niemczech wygląda to najczęściej tak, że część pracowników lub nawet wszyscy pracownicy nie dostają w ogóle pensji, i to nie tylko za jeden miesiąc, ale np. za dwa miesiące. Jak pracodawca w Niemczech zalega z dwoma pensjami, wtedy pracownik może odmówić dalszej pracy aż do zapłaty zaległych pensji. Warto jednak na czas […]